厦门理工试行"双元制" 培养符合企业需要的大学生
[摘要]厦门理工学院昨日透露，他们将和台资企业宸鸿科技集团试行中国版的“双元制”
考上大学后，你既是学校的学生，同时也是企业的员工——厦门理工学院昨日透露，他们将和台资企业宸鸿科技集团试行中国版的“双元制”，即由学校和企业一同培养学生，如果一切顺利，明年就将开始“双元制”实践。
“双元制”来源于德国。厦门理工学院党委书记黄如欣说，它和我们的不同之处在于:我们的职业教育相当于“分段式”的，一般是在学校学习三年，最后一年甚至半年，才到企业去。某种意义上，“双元制”是渗透式的培养，即从你入学的那天，企业就参与进来了，你既是学校的学生，也是企业的员工，一边在学校学习，一边也在企业学习实践经验。
黄如欣认为，“双元制”的好处是，企业的需求能贯穿到教育体系、课程设置中，那么，学生一毕业，很快就能上手，这样的毕业生，肯定会受到企业欢迎。
他昨日透露，理工学院将和宸鸿科技集团创新职业教育的培养模式，即借鉴德国的“双元制”。比如，从大三或是更早开始，学生可在宸鸿科技集团提前预约工作岗位，在两年甚至更长的时间，实践教学贯穿其中。目的是使学生更加符合企业的需要。（记者 佘峥）
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